Il lavoro viene offerto, e spesso rifiutato: i candidati selezionano aziende, valutano stipendi, chiedono smart working. E a molti concorsi non si presenta nessuno. Così, in tante regioni del Nord, sono
in affanno settori cruciali, dalla meccanica di precisione alla sanità, dall’agricoltura «tecnologica» all’accoglienza turistica.